Chair of Human Resource Management & Intercultural Leadership

Publications

Working Papers

Festing, M., Maletzky, M., Frank, F., Kashubskaya-Kimpelainen , E. (2010): Creating synergies for leading: Three key success factors for Western expatriates in Russia. ESCP Europe Working Paper No. 51. Berlin ESCP Europe Wirtschaftshochschule Berlin. Download.

Royer, S., Festing, M., Steffen, C., Brown, K., Burgess, J., Waterhouse, J. (2009): The value adding web at work - Developing a toolbox to analyse cluster firms, Danish-German Research Paper No. 1, Flensburg/Sonderburg. Download.

Festing, M., Müller, B., & Yussefi, S. 2008. Careers in the auditing business - a static and dynamic perspective on the psychological contract in the up-or-out system. ESCP-EAP Working Paper No 40. Berlin: ESCP-EAP Europäische Wirtschaftshochschule Berlin. Download

Armutat, S., Esch, P., Festing, M., Gempper, K.-P., Gesche, G., Hagenmüller, J., & Trautwein, G. 2007. Globalisierung von kleinen und mittleren Unternehmen - die Rolle des Personalmanagements. Düsseldorf: DGFP. Download

Brown, K., Burgess, J., Festing, M., Royer, S., Steffen, C., & Waterhouse, J. 2007. The value adding web - a conceptual framework of competitive advantage realisation in clusters. Working Paper No. 27. Berlin: ESCP-EAP Europäische Wirtschaftshochschule Berlin. Download

Geighardt, C., Armutat, S., Döring, H., Festing, M., Frühe, C., Nell, E., & Werner, W. 2007. Erfolgreiche M&As? Was das Personalmanagement dazu beiträgt. Düsseldorf: DGFP. Download

Festing, M., Eidems, J., Royer, S., & Kullak, F. 2006. When in Rome pay as the Romans Pay? Considerations about a transnational compensation strategy for managers. Working Paper Nr. 22. Berlin: ESCP-EAP Europäische Wirtschaftshochschule Berlin. Download

Festing, M., & Lassalle, J. 2006. Determinanten des psychologischen Vertrages. Eine empirische Untersuchung am Beispiel von Alumni der ESCP-EAP Europäische Wirtschaftshochschule Berlin. Working Paper Nr. 19. Berlin: ESCP-EAP Europäische Wirtschaftshochschule Berlin. Download

Festing, M., & Richthofen von, C. 2005. Die Auswahl von Studierenden der Internationalen Betriebswirtschaftslehre. Kriterien, Verfahren und Strategien der Qualitätssicherung am Beispiel des European Master´s in Management der ESCP-EAP European School of Management. Working Paper Nr. 13. Berlin: ESCP-EAP Europäische Wirtschaftshochschule Berlin. Download

Festing, M., & Hansmeyer, M. C. 2003. Frauen in Führungspositionen in Banken. Ausgewählte Ergebnisse einer empirischen Untersuchung in Deutschland. Working Paper Nr. 3. Berlin: ESCP-EAP Europäische Wirtschaftshochschule Berlin. Download

Festing, M. 1993. Literaturübersicht zum internationalen Personalmanagement. Paderborn.

Book Reviews

Festing, M., & Okech, J. 2005. Rezension zu H. Wächter, & R. Peters. Personalpolitik amerikanischer Unternehmen in Europa. In Zeitschrift für Personalforschung, (19)2: 205-208. München and Mehring.

Festing, M., & Okech, J. 2004. Rezension zu H. Wächter et al. The 'Country-of-Origin Effect' in the Cross-National Management of Human Resources. Results and case study evidence of research on American multinational companies in Germany. In Zeitschrift für Personalforschung, (18)4: 490-493. München and Mehring.

Festing, M. 1996. Rezension zu L. F. Moore, & P. D. Jennings (Eds.). Human Resource Management on the Pacific Rim - Institutions, Practices and Attitudes. In Management International Review, 36(3): 285-288. Berlin et al.